Coördinator Duurzaamheid en Milieu

Man poseert glimlachend voor oranje vintage volkswagenbusje van Lelie zorggroep

Over de functie

Team of locatie
Hoofdkantoor Lelie zorggroep

Uren per week
36 uur

Salaris
min. €3.644 - max. €5.230

Maak duurzame ambities waar in de zorg

Ben jij een expert op het gebied van duurzaamheid en wil je écht het verschil maken? In deze unieke functie ga jij de duurzaamheidsambities van Lelie zorggroep verder versterken en in goede banen leiden. Lelie zorggroep heeft duurzaamheid stevig verankerd als één van haar belangrijkste ambities, wat perfect aansluit bij de christelijke identiteit van de organisatie. Met de Milieuthermometer Zorg wil Lelie duurzaamheid verder integreren in haar visie en dagelijkse praktijk.

Als coördinator duurzaamheid krijg jij de kans om verder te bouwen aan deze ambitie. Je vervult een zelfstandige rol en bent een belangrijke sparringpartner voor de manager van het facilitair bedrijf, die jou die jou zowel leiding als ondersteuning biedt. Daarnaast werk je nauw samen met diverse disciplines, waaronder facilitair, huisvesting en techniek, HRM, communicatie, zorg en behandeling.

Je bent verantwoordelijk voor het naleven van wet- en regelgeving en zorgt ervoor dat de organisatie voldoet aan de eisen van onder andere de Omgevingswet, de Milieuthermometer Zorg (MPZ) en de routekaart CO₂ 2050. Op basis van interne audits, beleidsplannen en compliance-rondes bepaal je procesverbeteringen en zorg je voor de implementatie daarvan. Naast milieukwesties draag je ook actief bij aan verbeteringen op het gebied van veiligheid en gezondheid.

Kortom, een functie met impact, verantwoordelijkheid en ruimte voor jouw visie op duurzaamheid.

We zoeken een collega voor 36 uur per week. De uitvalsbasis is ons kantoor in Rotterdam, met landelijke inzet op projectlocaties.

Jouw taken en verantwoordelijkheden
  • Je werkt samen met onze Greenteams aan het ondersteunen en ontwikkelen van diverse duurzaamheidsinitiatieven.
  • Je initieert en coördineert activiteiten en projecten op het gebied van duurzaamheid binnen de organisatie.
  • Je onderhoudt het milieumanagementsysteem en verzorgt de bijbehorende periodieke registraties en rapportages.
  • Je analyseert en adviseert rondom energievraagstukken.
  • Je levert een bijdrage aan de totstandkoming van milieubeleidsplannen en stelt het milieujaarverslag op.
  • Je coördineert en voert interne en externe audits, inspecties en compliance-taken uit.
  • Je registreert auditresultaten, volgt afwijkingen op met passende maatregelen, voert trendanalyses uit en rapporteert hierover periodiek aan de organisatie.
  • Je onderhoudt contact, in overleg met de manager facilitair bedrijf, met externe specialisten, begeleidt of voert milieu-inspecties, milieurapportages en vergunning updates uit.

Dit vragen wij van jou

  • Minimaal hbo-werk- en denkniveau en sterke communicatieve vaardigheden.
  • Een afgeronde opleiding in milieukunde, milieumanagement of een vergelijkbare richting, met enkele jaren relevante werkervaring.
  • Actuele kennis van milieuwet- en regelgeving en milieumanagementsystemen.
  • Ervaring met milieu, energie en duurzaamheidsvraagstukken binnen de VVT en technisch inzicht is een pré maar geen vereiste.
  • Een gestructureerde, resultaatgerichte en zelfstandige manier van werken volgens de PDCA-cyclus.
  • Vermogen om nieuwe werkwijzen te implementeren en relaties te onderhouden op verschillende organisatieniveaus.
  • Stressbestendigheid, flexibiliteit en het vermogen om effectief om te gaan met veranderingen.
  • Affiniteit met Lean en ervaring met het opstellen of aanpassen van procedures en procesbeschrijvingen zijn een plus.
  • In het bezit van rijbewijs B.
  • Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent of respecteert de christelijke identiteit van onze organisatie. 

Dit mag je van ons verwachten

  • Werk mét waardering.
  • We belonen jouw inzet met een salaris volgens cao VVT, schaal 55 (€3.644,59 tot €5.230,32 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). De cao is ook van toepassing op overige arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
  • Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.
  • Via ons meerkeuzesysteem kun je vakantie-uren, overuren, vakantiegeld of eindejaarsuitkering ruilen voor belastingvoordeel op onder andere een fiets, tablet, telefoon, sportabonnement of balansbudget.
  • Je start met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband.

We kijken uit naar je sollicitatie!

Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Monique Lap via 06 20 61 56 38.

Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar werving@leliezorggroep.nl   

Het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van onze standaard sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vacature afdeling werving Lelie zorggroep christelijke zorgorganisatie