Over de functie
Team of locatie
Pniël in Rotterdam
Uren per week
12 - 36 uur
Salaris
min. €2.599 - max. €3.410
Als helpende of helpende plus op locatie Pniël draag jij dagelijks bij aan het welzijn en de kwaliteit van leven van onze bewoners. Je ondersteunt bij de persoonlijke verzorging, begeleidt bewoners tijdens maaltijdmomenten en stimuleert hen bij activiteiten. Met jouw aandacht, betrokkenheid en oog voor de kleine dingen maak jij echt het verschil. Een gezellig praatje, een activiteit of een luisterend oor kan de dag van een bewoner compleet maken. Je signaleert bijzonderheden en stemt deze af met je collega's. Je werkt nauw samen met verzorgenden en verpleegkundigen, maar kunt ook goed zelfstandig werken wanneer dat nodig is.
Voor onze zorgpool zijn wij op zoek naar een enthousiaste collega voor 12 tot 16 uur per week. Het leuke aan deze functie is de afwisseling: vanuit de zorgpool werk je op verschillende afdelingen en met diverse doelgroepen. Je ondersteunt bewoners met dementie, lichamelijke aandoeningen, palliatieve zorgvragen en beademingszorg. Hierdoor is geen dag hetzelfde en krijg je de kans om jezelf breed te ontwikkelen binnen verschillende vormen van zorg.
Dit vragen wij van jou
- Je beschikt over een diploma helpende zorg en welzijn (niveau 2) of helpende plus.
- Je hebt ervaring in de ouderenzorg.
- Je bent flexibel inzetbaar.
- Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent of respecteert de christelijke identiteit van onze organisatie.
Dit mag je van ons verwachten
- Werk mét waardering.
- We belonen jouw inzet met een salaris volgens cao VVT, schaal 25 voor helpende (€2.599,21 tot €3.233,35) en schaal 30 voor helpende plus (€2.663,54 tot €3.410,16) bruto per maand bij een 36-urige werkweek. De cao is ook van toepassing op overige arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
- Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze organisatie.
- Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.
- Via ons meerkeuzesysteem kun je vakantie-uren, overuren, vakantiegeld of eindejaarsuitkering ruilen voor belastingvoordeel op onder andere een fiets, tablet, telefoon, sportabonnement of balansbudget.
- Je start met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband.
Bekijk de video
We kijken uit naar je sollicitatie!
Heb je nog inhoudelijke vragen? Bel dan naar Marjo Boer via 06 22 22 07 14.
Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar werving@leliezorggroep.nl
Het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van onze standaard sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
