Regioadviseur Langer Thuis Zeeland en Ridderkerk

Vrouw staat voor bus vol waardering

Over de functie

Team of locatie
Lelie zorggroep - Rotterdam

Uren per week
16 uur

Salaris
min. €3.644 - max. €5.230

Bouwen aan de zorg van morgen!

Als regioadviseur /projectleider voor Langer Thuis in de regio’s Zeeland en Ridderkerk ben je verantwoordelijk voor de implementatie, coördinatie en doorontwikkeling van dit project.
Langer Thuis biedt ouderen de mogelijkheid om thuis te blijven wonen zolang dat kan. Met de juiste ondersteuning, van zowel zorgproffesionals als naasten, blijven ze in hun vertrouwde omgeving. Jij zorgt ervoor dat deze ondersteuning goed wordt geregeld, zodat ouderen een oplossing krijgen die bij hun situatie past, met als uitgangspunt het versterken van de zelfredzaamheid van de cliënten.
Dit doe je door een projectplan op te stellen en uit te voeren. Onderdelen van het project zijn het implementeren van een nieuwe werkwijze, het vormen van nieuwe teams en het opstellen en uitvoeren van een communicatieplan voor cliëntwerving en het informeren van verwijzers over dit vernieuwende concept.

Deze functie vraagt om sterke organisatorische en projectmatige vaardigheden. Je werkt nauw samen met wijkverpleging, thuiszorgteams en andere externe ketenpartners en biedt functionele aansturing binnen het project. Hoewel je geen directe leidinggevende rol hebt, ben je wel de spil binnen het projectteam en werk je samen met het regiomanagement om de regio’s Zeeland en Ridderkerk verder te versterken. De functie biedt veel flexibiliteit, wat het mogelijk maakt om je werk in te richten op een manier die past bij jouw werkwijze.

We zoeken een regioadviseur/projectleider voor 16 uur per week.

Wat vragen wij?

  • HBO werk- en denkniveau.
  • Aantoonbare ervaring met projectleiding in de zorg, welzijn of het sociaal domein.
  • Kennis van wijkverpleging, ouderenzorg, preventie en ketensamenwerking is gewenst.
  • Analytisch vermogen en probleemoplossend denken.
  • Zelfstandig, proactief en resultaatgericht.
  • Starters met andere relevante ervaring zijn ook van harte uitgenodigd om te solliciteren.
  • Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent je in de christelijke identiteit van onze organisatie en leeft en werkt vanuit deze overtuiging.

Wat bieden wij?

  • Werk mét waardering in een inspirerende en afwisselende werkomgeving waarin je met ons bouwt aan de ouderenzorg van morgen!
  • We belonen jouw inzet met een salaris volgens cao VVT, schaal 55 (€3.644,59 tot €5.230,32 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). De cao is ook van toepassing op overige arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
  • Het betreft een project met de looptijd van 1 jaar. Lelie zorggroep is een grote organisatie met veel kansen om door te groeien.
  • Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze organisatie.
  • Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.
  • Aantrekkelijke voordelen via ons meerkeuzesysteem, zoals het inzetten van over-/vakantie uren of vakantiegeld/ eindejaarsuitkering voor belastingvoordeel op producten zoals een tablet, telefoon, fiets, sportabonnement, balansbudget etc.

We kijken uit naar je sollicitatie!

Je kunt op deze vacature reageren tot 30 januari 2026. De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op 10 februari 2026 en de tweede gesprekken op 17 februari 2026.

Heb je nog inhoudelijke vragen? Bel dan met Marie Antoinette Westra via 06 26 01 68 63.
Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar werving@leliezorggroep.nl

Het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van onze standaard sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vacature afdeling werving Lelie zorggroep christelijke zorgorganisatie