Teamleider De Boskamp

Verpleeghuis De Boskamp in Epe

Over de functie

Team of locatie
De Boskamp in Epe

Uren per week
24 - 36 uur

Salaris
min. €3.504 - max. €5.029

Leid jij met passie en bouw je mee aan sterke zorgteams?

Ben jij die gedreven collega die teams binnen de intramurale zorg inspireert en versterkt? Zie jij uitdagingen als kansen en draag je de ouderenzorg een warm hart toe? Dan hebben wij de perfecte baan voor jou!

Wat ga je doen?
Als teamleider geef je leiding aan één of meerdere teams binnen onze locatie De Boskamp. Jij zet je in voor de beste zorg voor kwetsbare ouderen en bent een bruggenbouwer tussen cliënten, naasten, teamleden en de organisatie. Samen met je collega’s – de teamleden bestaande uit: afdelingsassistentes, welzijnsmedewerkers, helpenden, verzorgenden, (coördinerend) verpleegkundigen – werk je aan hoogwaardige zorg, welzijn en veiligheid. Je bent verantwoordelijke voor het personeelsbeleid, het kwaliteitsbeleid, binnen het financiële kader van je teams.
Met jouw positieve energie motiveer je jouw team en creëer je een inspirerende werkomgeving waarin leren en ontwikkelen centraal staan. Je bouwt aan een professionele en zelfstandige teams en draagt bij aan continue verbeteringen in de multidisciplinaire zorgverlening.

Hier ga je werken

Je komt te werken op De Boskamp in Epe als teamleider naast een collega-teamleider. Samen dragen jullie de verantwoordelijkheid voor enkele van de vijf zorgteams. Jullie vervangen elkaar bij afwezigheid en zorgen voor continuïteit in de aansturing. De teams bestaan uit afdelingsassistenten, welzijnsmedewerkers, helpenden, verzorgenden en (coördinerend) verpleegkundigen. Samen met je collega’s begeleid je de teams én bewoners in de voorbereiding op een verhuizing die in het najaar gepland staat. Je neemt het team mee in de veranderingen van een oud en heel gezellig verzorgingshuis in Epe naar kleinschalig wonen in een nieuwbouwpand in t Harde.
Dit vraagt om heldere communicatie, goede samenwerking en een daadkrachtige aanpak.

Wij zoeken een teamleider voor 24-36 uur per week, die een periode van verlof waarneemt.
Zorgmedewerker staat bij bewoner in rolstoel voor verpleeghuis Het Nieuwe Feithenhof

Wat breng je mee?

  • Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau, met ervaring in verandermanagement en groepsdynamica.
  • Besluitvaardigheid met een gezonde balans tussen zorg en bedrijfsvoering.
  • Het vermogen om teams mee te nemen in verandering: je bent verbindend, communiceert helder en durft beslissingen te nemen.
  • Inzicht in en verantwoordelijkheid voor roosters, personeelsplanning (in-, door- en uitstroom) en het bewaken van het budget.
  • Je werkt zelfstandig, denkt oplossingsgericht en behoudt een positieve houding, zelfs in veranderende situaties.
  • Handigheid met digitale systemen: je werkt makkelijk met programma’s zoals Excel en Youforce, en bent sterk in het maken, bewaken en borgen van verbeterplannen.
  • Beschikbaarheid van minimaal 24 en maximaal 36 uur per week.
  • Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft; jij herkent en respecteert de christelijke identiteit van onze organisatie.

Wat bieden wij jou?

  • Een werkomgeving waar jouw inzet écht gewaardeerd wordt
  • Samenwerken met enthousiaste collega’s die samen met jou het verschil willen maken
  • Veel ruimte voor eigen initiatief en inbreng
  • Mogelijkheden voor persoonlijke groei door opleidingen, trainingen en coaching
  • Een salaris volgens de cao VVT, schaal 55 (€3.504,41 - €5.029,15 o.b.v. 36 uur), afhankelijk van jouw ervaring.
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden én een actieve personeelsvereniging

Klaar om impact te maken in de zorg? Solliciteer nu en word onderdeel van ons team!


Ben je enthousiast over deze functie en wil je meer weten? Neem dan contact met Erika van Enk, manager wonen, zorg en welzijn, via de receptie van De Boskamp; 0578 615522.
Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar werving@leliezorggroep.nl

Het opvragen van referenties en een VOG is een standaard onderdeel van onze sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.